Functie

Binnen deze sleuol ben je - samen met een collega- hoofdverpleegkundige - verantwoordelijk voor de warme zorg en dit voor alle bewoners. Wat houdt dit globaal in

Aansturen en coachen van het zorgteam Aansturen, motiveren en opvolgen van het zorgteam. Zorgen voor een goede communicatie en samenwerking binnen het team. Coördinatie van de zorg Coördineren van de dagelijkse zorgactiviteiten o.a. medicatiebeheer, wondverzorging, hygiënische zorg, andere verpleegkundige taken. Zorg dragen voor een efficiënte en effectieve werkverdeling binnen het team. Kwaliteitsbewaking Bewaken en verbeteren van de kwaliteit van de zorgverlening volgens de geldende richtlijnen en protocollen. Opvolgen van de kwaliteitsindicatoren en het implementeren van verbeteringen waar nodig. Personeelsmanagement Functioneringsgesprekken, evaluatiegesprekken organiseren en opvolgen Verantwoordelijk voor de planning van het personeel, inclusief roosters en verlofregelingen. Bijdragen aan de professionele ontwikkeling van het zorgteam door middel van training en coaching. Samenwerking en communicatie Samenwerken met andere disciplines binnen het woonzorgcentrum, zoals artsen, therapeuten en ondersteunend personeel. Communiceren met bewoners, familieleden en externe zorgverleners om de zorg af te stemmen op de individuele behoeften van de bewoners. Administratie en documentatie Zorg dragen voor een correcte administratie en documentatie van de verleende zorg. Opvolgen van de registratie en rapportage van zorg gerelateerde informatie.

Jouw profiel Diploma Verpleegkunde (niveau bachelor). Aantoonbare ervaring in een leidinggevende rol binnen de zorgsector. Uitstekende communicatieve en organisatorische vaardigheden. Vermogen om adequaat beslissingen te nemen en te handelen in verschillende situaties. Goede kennis van de geldende regelgeving en richtlijnen in de ouderenzorg is een sterke meerwaarde.

De protocollen inzake verzorging, hygiëne, veiligheid, gezondheidsbewaking (verder) uitwerken
Controleren of ze door het personeel worden toegepast
Technische ondersteuning bieden aan het personeel De personeelsadministratie en acties ter ondersteuning van het personeelsbeheer uitvoeren (aanwerving, vorming, ...) De persoon met een zorgbehoefte en de omgeving informeren en adviseren Controleren van een voorschrift Dossiers van zorgvragers beheren De opvolggegevens registreren
Afwijkingen vastsen en verbeteringen voorsen Verpleegkundige zorg verlenen De activiteiten van de dienst volgens het zorgproject plannen (personeelsinzet, materieelgebruik, beddenbeheer, ...) De activiteiten van een team coördineren Informatie uitwisselen
De vakdocumentatie bijwerken Het verloop van de restauratie- en schoonmaakprestaties en de dienstverlening controleren
Corrigerende acties uitwerken indien nodig Aanbod Sleuositie binnen een heel waardegedreven organisatie met impact. Verloningsniveau volgens barema. Je kan terugvallen op ervaren collega’s en stabiel team. Solliciteren

Colin Dewulf